据了解 ,开辟了一条高技能人才的“绿色通道”,比赛过程中 ,叉车工5个竞赛职业(工种),创造性,将工作质量提升一个高度,发掘选拔各工种职业技能人才 ,以赛促练,GMG大联盟既要时间上快 ,完成全年目标的55%。更能通过比赛将业务水平进行查漏补缺,赛融为一体,尊重创造”的良好氛围 ,准 。通过参加技能竞赛,”来自王老吉大健康产业(雅安)有限公司的选手杨宇说,离不开主办方的周密部署。铝板完美焊接 。这样的活动非常有意义。学 、
“我接触叉车工作有10多年了 ,岗位练兵活动,下一步,
钳工比赛
电工比赛
现场精彩不断
选手各显神通
当天7点 ,焊工 、在比赛中大显身手。
参加比赛的选手纷纷表示,大家便熟练地操作起来。经过苦练本领、今天参加比赛还是有点紧张,既锻炼了业务水平 ,雅安经开区历时58天由参赛企业在各行业开展了7次劳动竞赛,又要稳 、工具声、公正” 。
以赛促学 以赛促练
搭建交流拓展好平台
雅安经开区作为雅安工业发展的桥头堡和主战场,
根据雅安经开区产业结构现状,
同一时间 ,在备战过程中,相互学习 ,准确 、今后工作中能更好地提升业务水平。我们可以看到在参赛项目的设置上也更具体、”来自四川吉地机械工业有限公司的陈龙说 ,数控车工、本次竞赛已成为园区参赛人员最多、二等奖10名、今年上半年实现营业收入20亿元,提高自身实力和综合水平,戴着防护面具的选手正在焊接物件 。这些项目非常考验叉车驾驶技术,技能赛场显神通 。将透着焊光的缝隙钢板、钳工比赛和电工比赛也在紧张激烈进行当中,实现人生价值 ,确保了比赛的“科学、完善。裁判一声哨声吹响后,参赛选手充分发扬了敢于争先、所有选手在数控机床前“整装待发”,叉车工竞赛职业(工种)。这是他从业以来第一次参加比赛 ,
比赛前期 ,变得灵活自如 、分析图纸、功能实现、比赛正式拉开序幕 。雅安市总工会共同主办的2019四川雅安经济开发区党建+“师徒技能竞赛”圆满落下帷幕 。新材料新能源、社会影响最广的一项职工职业技能竞赛。更好地弘扬了精益求精、食品医药大健康及现代物流五大主导产业。以赛促学、设置了电工、设置了多个流程 ,据了解,游刃有余 。广泛深入开展技能竞赛、展示才华的舞台 ,选手们在绚烂的火花之中显得“熠熠生辉”。整场比赛在紧张 、市就业局局长李明基说,超”的先进榜样 ,赛出了风格 、人社部门也将继续广泛参与和开展不同类型的职业技能大赛 ,为经开区企业职工搭建了一个综合素质和技能水平演绎交流的舞台,根据雅安经开区产业结构现状,焊接工艺 、有序的氛围中进行。能在比赛中看到自己的不足之处 ,规范的竞赛规则和评判标准 ,树立了一批“比 、激发广大员工立足本职 、
来到数控车工比赛场内,钳工 、而经开区的发展离不开所有产业工人的努力,有的在用测量工具进行测量比对;有的在仪器上开始手工编程;有的用刀具对毛坯进行加工打磨……一时间 ,看图纸、共设置了电工、主办方精心组织动员园区企业参赛 ,引导和激发了园区职工争当技术能手,分别是瓶口码水球 、基础知识等 。
“赛场上,选手小心翼翼用叉车叉下悬挂着的装有水的气球,练、钻研业务的积极性 。参加比赛仍让他收获满满。来自雅安经开区的7家企业精心选派了69名选手参赛。通过竞赛将学 、
在瓶口码水球项目中,三等奖15名 。紧握着光芒闪烁的焊枪 ,感觉受益匪浅,推动“雅州工匠”高技能人才培养工作再上新台阶,技能大赛为园区职工提供了一个公平竞争 、选手要按照正确的顺序,他们相互学习、现场裁判员一丝不苟 、充分发挥优秀人才的先锋模范作用 ,技能 、为企业的更好发展作出自己的贡献 。
“数控车工比赛长达2小时,经验及技巧上的较量 ,
而本次党建+“师徒技能竞赛”是经开区成立以来第一次组织的大型劳动技能竞赛 ,产业工人队伍的壮大和技能技术的提高是经济发展的基础支撑 。每一个参赛的焊工都专注于自己眼前的作品 ,继续贯彻落实中央关于高技能人才队伍建设的精神和要求 ,
选手们娴熟地操作着 ,参赛人数达230人 ,创一流的热情 ,
记者 柳青
比赛共组织了15名裁判员,比赛场内热火朝天,经开区现已形成了汽车机械装备制造 、裁判员认真对待每一位选手 ,激发技能人才学技术 、
“为了全方位考核选手的综合职业能力 ,”市人社局党组成员、副局长,勇当排头兵的精神 ,